Le salarié peut cumuler plusieurs emplois, sous conditions. L’une des conditions est de respecter la durée légale maximale du travail. Cette durée, sauf dérogation, ne peut excéder 10 heures par jour et 48 heures par semaine. D’autre part, les obligations à respecter diffèrent en fonction de votre convention collective, votre accord collectif ou votre contrat de travail.